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こんにちは! 「働き方改革」のもと、残業の抑制などが、求められています。 一方では、副業のあり方なども取りざたされていますが、どんなものでしょう?・・・最近、TVCMなどで、副業を美化?するようなイメージのものがありますが、どうかとおもいます。 なにのための働き方改革なのか? だれのための働き方改革なのか? 残業減により、収入が減った分を、副業で補う? 何か違うような気がします。 時間の抑制の裏側には、より効率的な働き方を求められていますが、現実的に効率アップのため、具体的な方策が整っている企業がどれだけあるのか? また、残業が少なくなった分を、余暇や趣味なのどの時間に充てる・・・がひとつの大きな目的のはずなのに、一方で副業OK? よくわかりません。
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