”猛省”で済む事でしょうか？

私は、この報道がなされてから何日も？何日も？何日も・・疑問？疑問？疑問？が続いていました。

8月28日、山梨日日新聞の”論説”を一覧してごもっともと痛感した次第で投稿しました。記事から、身体障害者雇用促進法が制定されたのは、1960年。

その法律によると、法定雇用率に達していない企業に対し、国は不足数一人に対し月額5万円の納付を求めているとの事。＼(◎o◎)／！

民間企業には厳しいペナルティを科しながら、自らはずさんな算定で”数合わせ”　＼(◎o◎)／！

私の考えが、偏見と取られてもかまいませんし、法律の詳しい事まで分かりませんが。　　これって許される事でしょうか？・・・。

国や各県に猛省を促したいが・・・・、猛省で済む事なのかか大きな疑問が残る昨今です。